photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi

Graulhet, 81, Tarn, Occitanie

Le poste / les missions Les MJC de Graulhet et Gaillac disposent au quotidien de projets d'accompagnement des jeunesses de 11à 25 ans sous diverses formes : Accueil de Loisirs, projets de jeunes, mobilité internationale, Info Jeunes, projets culturels, projets d'insertion sociale et professionnelle, etc. Elles développent aussi un lien avec les publics issus des quartiers prioritaires de Graulhet et les jeunes les plus éloignés des institutions ou les plus en difficulté sur des actions de « aller vers » et de prévention des risques. Dans le cadre d'une convention avec le Département du Tarn et l'Etat (Services Politique de la Ville) en consortium avec la MJC de Gaillac, la MJC recrute un éducateur sur des missions de prévention spécialisée auprès des jeunes de 11 à 21 ans à Graulhet et à Gaillac. Sous la responsabilité de la directrice de la MJC de Graulhet et du directeur de la MJC de Gaillac et selon les orientations définies dans le projet, vous menez à mi-temps à Graulhet et mi-temps à Gaillac des actions pour rencontrer des jeunes dans la rue, créer un lien de confiance avec eux, faire de la prévention spécialisée et des accompagnements individuels et collectifs,[...]

photo Aide aux personnes âgées

Aide aux personnes âgées

Emploi

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

La résidence Agora La résidence Agora accueille 30 résidents, en deux maisonnées de 15 personnes, véritables lieux de vie, organisés autour d'une pièce à vivre avec sa cuisine, son salon et l'espace repas, dans un esprit « comme à la maison ». Agora accueille une diversité de profil d'autonomie, grâce à ses 22 places médicalisées et 8 places autonomie. Les équipes travaillent en binôme soignants et agents d'accompagnement, et adaptent les services rendus au rythme et aux choix de chaque résident. Ils travaillent en tenue civile, dans un esprit domicile. La résidence fait partie intégrante de la vie de la commune, et propose un programme d'animation riche, porté par l'animatrice avec l'implication de tous les agents de la résidence, et d'une association d'animation. Descriptif de votre poste. Au sein d'une équipe composée de 15 personnes (soignants et agents d'accompagnement), sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'agent social assure l'entretien des locaux communs et privatifs des résidents, ainsi que l'accompagnement des résidents dans les actes de vie quotidienne dans un souci de respect de la dignité de la personne et du maintien de son autonomie. Vos[...]

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Aide aux personnes âgées

Emploi

Herbergement, 85, Vendée, Pays de la Loire

La résidence Le Repos La résidence le Repos accueille 24 résidents présentant des troubles cognitifs type Alzheimer. Véritable lieu de vie, organisée autour d'une pièce à vivre avec sa cuisine, son salon et l'espace repas, dans un esprit « comme à la maison ». Le Repos accueille les résidents dans un souci de maintien des capacités cognitives et dans le respect du rythme de chacun. Les équipes travaillent en binôme soignants et agents d'accompagnement, et adaptent les services rendus au rythme et aux choix de chaque résident. Ils travaillent en tenue civile, dans un esprit domicile. La résidence fait partie intégrante de la vie de la commune, et propose un programme d'animation riche, porté par l'animatrice avec l'implication de tous les agents de la résidence, et d'une association d'animation. Descriptif de votre poste. Au sein d'une équipe composée de 18 personnes (soignants et agents d'accompagnement), sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'agent social assure l'entretien des locaux communs et privatifs des résidents, ainsi que l'accompagnement des résidents dans les actes de vie quotidienne dans un souci de respect de la dignité de la personne[...]

photo Aide aux personnes âgées

Aide aux personnes âgées

Emploi

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

La résidence Agora accueille 30 résidents, en deux maisonnées de 15 personnes, véritables lieux de vie, organisés autour d'une pièce à vivre avec sa cuisine, son salon et l'espace repas, dans un esprit « comme à la maison ». Agora accueille une diversité de profil d'autonomie, grâce à ses 22 places médicalisées et 8 places autonomie. Les équipes travaillent en binôme soignants et agents d'accompagnement, et adaptent les services rendus au rythme et aux choix de chaque résident. Ils travaillent en tenue civile, dans un esprit domicile. La résidence fait partie intégrante de la vie de la commune, et propose un programme d'animation riche, porté par l'animatrice avec l'implication de tous les agents de la résidence, et d'une association d'animation. Descriptif de votre poste. Au sein d'une équipe composée de 15 personnes (soignants et agents d'accompagnement), sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'agent social assure l'entretien des locaux communs et privatifs des résidents, ainsi que l'accompagnement des résidents dans les actes de vie quotidienne dans un souci de respect de la dignité de la personne et du maintien de son autonomie. Vos missions. -[...]

photo Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

Emploi Administrations - Institutions

Sauxillanges, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Sauxillanges recherche un Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f). Missions / conditions d'exercice : - Entretien de la voirie communale (broyage des accotements et des haies, balayage, ramassage des déchets, pose d'enrobé à froid, déneigement, nettoyage des fossés, signalisation routière). - Entretien et mise en valeur des espaces verts, tonte, fleurissement dans le cadre de la Charte d'entretien des espaces verts publics. - Entretien technique des bâtiments communaux, réalisation de petits travaux de maintenance de premier niveau en maçonnerie, peinture, menuiserie . - Entretien courant du matériel et des engins utilisés. - Remplacement de ses collègues en absence, sur différentes missions (location, lien association, contrôle station épuration, entretien piscine, etc.) - Missions de police municipale en lien avec les élus et les collègues de travail. Profils recherchés : Profils recherchés : - Travail au sein d'une équipe réduite et capacité à travailler également seul. - Déplacement dans la commune sur les différents sites. - Bonne disponibilité (peut intervenir par fois les week-ends). - Relation avec l'ensemble des agents[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Romainville, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Au cœur du Grand Paris, l'Etablissement public territorial Est Ensemble représente le regroupement de 9 villes de Seine-Saint-Denis dont la population globale est de plus de 410 000 habitant.e.s. Forte de 1300 agent.e.s, exerçant 10 compétences de service public, Est Ensemble a décidé de créer une Régie publique de l'eau et de l'assainissement, sous la forme d'un établissement public industriel et commercial. Au 1er janvier 2024, cette dernière distribue annuellement plus de 25 Mm3 d'eau potable à plus de 42 000 abonnés(e) tout en continuant à assurer la collecte des eaux usées et des eaux pluviales des usagers (440 habitants). La Régie publique de l'eau et de l'assainissement d'Est Ensemble est aussi en charge de la gestion patrimoniale des réseaux d'eau potable et d'assainissement. Sous la responsabilité de la responsable du service Eau dans la Ville, au sein de la direction de l'Ingénierie et du Patrimoine, vous aurez pour principales missions l'animation des politiques « eaux » (eaux pluviales, préservation de la ressource en eau, économies d'eau etc.) et l'accompagnement des projets de gestion des eaux pluviales et désimperméabilisation : 1. Animation des politiques[...]

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Agent(e) chargé(e) protection, sauvegarde patrimoine naturel

Emploi Agriculture - Sylviculture

Arvieux, 50, Hautes-Alpes, Normandie

En lien et dans une nécessaire transversalité avec les missions biodiversité, Natura 2000, agriculture et écotourisme, le/la chargé.e de mission devra : -Animer et coordonner la stratégie d'accompagnement du pastoralisme sur le territoire du Parc -Encadrer la mission de médiation pastorale -Contribuer à la recherche de financements -Mener une veille environnementale et accompagner les communes dans la gestion des enjeux pastoraux -Accompagner les communes et les Associations Foncières Pastorales à l'adaptation de la gestion pastorale aux changements globaux -Contribuer aux travaux scientifiques menés à ce sujet -Proposer et mener des expérimentations pour que le Parc naturel régional du Queyras assume pleinement cette mission statutaire et retrouve sa place de précurseur dans la thématique pastorale -Mettre en œuvre d'une meilleure conciliation de la fréquentation touristique et des usages sur l'alpage -Coordonner et co-encadrer l'action des éco-gardes estivaux -Représenter et valoriser les actions du Parc -Coordonner la stratégie de préservation de la forêt -Être l'agent référent forêt du Parc pour l'ONF et faire vivre la convention qui le lie au Parc -Mener[...]

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Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

La Communauté de communes des Portes d'Ariège Pyrénées recherche son Directeur coordinateur adjoint pour la Direction de la Petite Enfance. Sous l'autorité de la directrice Petite Enfance, le/la directeur(trice) adjoint a la charge du fonctionnement des 6 crèches collectives gérées par la Communauté de communes et des 25 berceaux réservés dans les crèches collectives privées. De concert avec la directrice, iI appréhende l'ensemble de l'action Petite Enfance sur le territoire intercommunal dans le cadre du Projet de Territoire avec la mise en place du Schéma départemental des service aux familles, et il pilote les structures intercommunales en gestion directe. Il devra : Organiser, piloter et suivre le fonctionnement des 6 crèches collectives et notamment : Veiller à le sécurité affective et physique des enfants et familles accueillis Réviser le projet d'établissement en fonction des principes du projet d'administration Assurer la gestion budgétaire des structures collectives en gestion directe Assurer le suivi budgétaire des berceaux réservées dans les crèches privées Participer à la programmation des travaux sur les différents sites Concevoir des outils de planification[...]

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Cadre éducatif / éducative de l'enseignement privé

Emploi Enseignement - Formation

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de notre ensemble scolaire, vous prenez en charge la bonne organisation éducative et pédagogique des unités confiées (collège, Lycée Général et Technologique, Lycée Professionnel). Responsable de la vie scolaire en journée, vous superviser également l'internat et veillez à la mise en œuvre de modes de fonctionnement en cohérence. En tant que membre de l'équipe de direction, vous aurez à cœur de porter le projet éducatif de l'établissement, d'agir en professionnel, de contribuer activement à notre engagement "vivre et travailler ensemble" et enfin de vous inscrire dans une démarche prospective. Sous la responsabilité du chef d'établissement et encadrant de l'équipe éducative, vos principales activités seront les suivantes : 1. Organisation générale : Proposer à la constitution, l'animation et la coordination des équipes éducatives, superviser et réaliser des activités administratives, assurer la gestion des fonds documentaires éducatifs, initier et soutenir des initiatives pédagogiques et éducatives, assurer des interventions auprès des élèves, concevoir des actions de prévention, participer activement aux procédures sécurité au sein de l'établissement, 2. Planification[...]

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Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Nomeny, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

NOTRE TERRITOIRE Le territoire de la Communauté de communes Seille et Grand Couronné offre un cadre de vie privilégié. Niché entre les pôles urbains de Metz et Nancy, ce secteur périurbain à forte empreinte rurale, bénéficie d'une situation géographique stratégique. Les paysages y sont préservés, offrant un équilibre rare entre nature et modernité, où il fait bon vivre et se ressourcer. Outre sa valeur immobilière attractive, faisant de lui un lieu prisé pour s'installer et investir, sa richesse réside dans une offre de services diversifiés et un dynamisme associatif qui anime les 42 communes. NOUS SOMMES Une collectivité conviviale, à taille humaine avec une centaine de collaborateurs, où la diversité des métiers favorise la coopération. Nous valorisons la polyvalence, offrons des services structurés et encourageons la montée en compétences à travers des formations régulières et un schéma de carrière défini. Nos outils de communication internes renforcent la cohésion et la circulation de l'information, faisant de nous une équipe dynamique et engagée. LE POSTE Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, nous recherchons un(e) agent (-e) polyvalent (e) pour[...]

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Community manager

Emploi Restauration - Traiteur

Romainville, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Nous recherchons un(e) Social Content Creator créatif(ve) et passionné(e) pour rejoindre l'équipe de CHEFFES, café Cantine. En tant que Social Content Creator, vous serez chargé(e) d'imaginer, créer et diffuser du contenu captivant et percutant sur nos réseaux sociaux. Le candidat idéal maîtrise la création de contenu spécifiquement adapté aux réseaux sociaux, une compréhension approfondie des tendances actuelles et la capacité de maximiser l'engagement de notre audience sur ces canaux. Vous rejoindrez notre équipe communication aux côtés de notre Directrice Communication. MISSIONS : Stratégie de contenu pour les réseaux sociaux : Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de contenu spécifique aux réseaux sociaux, alignée sur les objectifs et le calendrier de l'entreprise. Identifier les opportunités de contenu pour chaque plateforme, spécifiquement TikTok, Instagram et YouTube. Rester informé des dernières tendances et fonctionnalités sur les plateformes de médias sociaux. Création de contenu : Créer du contenu visuel adapté aux spécificités de chaque plateforme de réseaux sociaux (Instagram, TikTok, Youtube, Pinterest, Linkedin). Filmer[...]

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Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi

Garges-lès-Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Nous recherchons un médiateur social H/F Missions: - Accueillir, informer et orienter le public, en vue de faciliter l'accès aux services des usagés. - Mener des actions de médiation (accueil individuel et animation collective) - Assurer la gestion administrative de l'activité - Aller à la rencontre des usagers de la gare ou des habitants pour mener des actions de médiation sortante Au-delà de ces missions spécifiques, vous participerez, en lien avec l'équipe, au développement des projets de l'association sur son territoire. Profil: - Bonne communication orale et écrite (entretiens, remplissage de dossiers administratifs, ...) - Maitrise de l'outil informatique Vous serez amené(e) a faire des déplacements pour des RDV partenaire ou médiation dans d'autres communes non desservies par les transports en commun. PERMIS B EXIGE **Ce contrat est en Adulte Relais, vous devez avoir plus de 26 ans et habiter en quartier prioritaire de la ville**

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Billom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS DU POSTE 1. Mettre en œuvre la programmation culturelle de la collectivité - Elaboration et planification des saisons des résidences de spectacles vivants pluridisciplinaires et présentation publique en fin de résidence ; - Organisation et développement de manifestations culturelles (Marché de Noël.) ; - Gestion administrative et financière de la programmation ; - Supervision de la gestion de la billetterie « les Automnales » (tenue de la caisse, billetterie en ligne) ; - Veille administrative sur l'évolution de la réglementation liée au spectacle vivant : licence d'entrepreneur de spectacles (formation nécessaire), fiscalité, etc. ; - Travail en binôme avec le régisseur technique de la salle de Moulin de l'Etang 2. Impulser et coordonner les projets de médiation culturelle - Développement d'actions de médiation culturelle régulières, en lien avec les spectacles, expositions et évènements, destinées à tous les publics ; - Collaboration avec les associations et les partenaires sociaux éducatifs et économiques du territoire, ainsi qu'avec les autres services municipaux et collectivités territoriales (Département) ; - Développement des réseaux de partenariats. 3.[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Enseignement - Formation

Rostrenen, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Animateur culturel Pastoral H/F - CDI Tps partiel (24 h/sem) A Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique et acteur engagé dans le champ de l'Économie Sociale et Solidaire, avoir confiance en l'avenir, c'est permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. C'est également offrir à nos collaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans une dynamique collective, propice au développement de chacun et de tous, en donnant du sens à son action. Rejoindre nos équipes engagées au service des jeunes et des familles, c'est faire le choix de contribuer à la vitalité de la fondation, tisser des liens de qualité et contribuer au bien commun. Pour notre site de Rostrenen (22110), accueillant des garçons et de filles (enfants ; ados) nous recherchons un Animateur culturel pastoral H/F en CDI à temps partiel (24 h / semaine) à compter du 1er décembre 2024. Missions : Rattaché(e) à la Directrice des MECS bretonnes, vos principales missions sont les suivantes : Avec les équipes : - Construire des projets communs entre les trois MECS et les établissements d'Auteuil voisins, - Faire vivre l'institution en lien avec notre projet pédagogique, -[...]

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Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Administrations - Institutions

Talmont-Saint-Hilaire, 85, Vendée, Pays de la Loire

Au sein du pôle Culture Sport Patrimoine Évènementiel et sous la responsabilité de sa Directrice, vous intégrez le service sport composé de 2 personnes : un Éducateur Territorial d'Activités Physiques et Sportives intervenant dans les écoles du secteur, et un référent Terre de Jeux 2024. Votre mission principale consiste en l'animation de la piste d'éducation routière visant à permettre aux enfants d'acquérir les connaissances, les compétences et les attitudes nécessaires à la circulation en tant que piétons, rouleurs (utilisateurs de deux roues et plus : vélos, scooter, rollers, trottinettes...) et passagers de véhicules. De façon secondaire et en relation avec la responsable du service Lecture publique, vous êtes en charge de la circulation des collections de livres entre les différentes médiathèques et bibliothèques du territoire. S'agissant de votre mission principale liée à l'animation de la piste d'éducation (70 % du temps d'activité), vous organisez, encadrez et animez les activités. Vos missions sont ainsi : .Créer des séances et des supports d'animation dans le cadre des programmes nationaux (projet pédagogique) ; .Sensibiliser aux règles de sécurité des publics[...]

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Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Hôtellerie - Camping

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Hacienda leader national est spécialisé dans la gestion des Aires d'Accueil des Gens Du Voyage depuis 20 ans. Poste Le Relais G2A, société à vocation sociale, du groupe L'Hacienda, recherche son travailleur social (H/F) en CDI 2 journées par mois (amplitude de 7 heures par journée d'intervention) pour l'aire d'accueil de : Dinan Missions : Vous interviendrez en tant qu'Accompagnateur Social/Accompagnatrice Sociale auprès des gens du voyage stationnés sur 1 aire d'accueil. Vos missions seront les suivantes : -Accompagner les usagers dans les divers domaines de la vie quotidienne (aide administrative, à la scolarisation, accès aux soins et à la santé, aide au budget, aide à l'insertion socio-professionnelle, accès aux loisirs et à la culture, accompagnement à la parentalité, accompagnement vers l'habitat- logement.) ; -Favoriser l'insertion des familles sur le territoire et orienter vers les dispositifs de droit communs (participation à la vie de la commune, accès aux structures du territoire, travail de déconstruction des stéréotypes.) ; -Permettre un pré-diagnostic social et faciliter l'orientation vers les partenaires adéquats, identification des situations de vulnérabilités -Déployer[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Maisons-Laffitte, 78, Yvelines, Île-de-France

Au cœur du Nord-Ouest parisien et desservie par le RER A et le transilien, la ville de Maisons-Laffitte est située entre la forêt de Saint-Germain- en-Laye et la Seine. Plus de la moitié du territoire communal est constituée d'un parc qui préserve la tranquillité des habitations et favorise les activités de loisirs. Outre l'hippodrome, de nombreux équipements sportifs (Palais Omnisports, piscine et terrains de tennis notamment) participent à un cadre de vie où l'activité culturelle est très présente. De nombreux commerces de proximité et restaurants, situés principalement en centre-ville, associés au marché couvert et aux services, dont toutes les branches sont représentées, offrent les moyens de bien vivre au quotidien. La Ville de Maisons- Laffitte recrute un directeur adjoint d'accueil de loisirs H/F à temps complet afin de renforcer ses équipes. Placé(e) sous la hiérarchie directe du directeur de centre de loisirs, du coordinateur, et sous l'autorité du directeur du service Scolaire, Enfance et Restauration, vous organisez et gérez un accueil de loisirs primaire ou maternel sur Ie plan administratif et pédagogique. Vous vous appuyez sur Ie projet éducatif de Ia commune[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Moniteur/trice petite enfance (H/F) 69 - BRON Secteur : Crèche Copains d'abord, 11 rue Gérard Philipe 24 places Intervention possible sur les deux établissements petite enfance de l'association Gérard Philipe. Vous interviendrez sous l'autorité de la responsable de la structure, en lien avec l'infirmière de l'EJE. MISSION : - Accueil, veille et répond au bien être, aux soins, à la sécurité physiologique et affective des enfants au quotidien et assure l'entretien et hygiène des différents espaces de vie des enfants. - Participe au sein d'une équipe pluridisciplinaire à toutes les activités auprès des enfants et met en œuvre toute mission et /ou tâche particulière à l'initiative de la directrice. - Participe à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique d'accueil des jeunes enfants et à son fonctionnement en lien avec le projet global du centre social. 1/ Prend soin des enfants au quotidien : - Accueille l'enfant et sa famille, participe à son adaptation à la vie en collectivité en tenant compte de sa culture et de ses habitudes de vie. - Assure les soins d'hygiène et de confort de l'enfant en respectant son rythme de vie tout au long de la journée - Observe, écoute,[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Affaires culturelles

Brest, 29, Finistère, Bretagne

L'Association diocésaine de Quimper recrute un / une secrétaire pour la paroisse de Brest Centre Saint Louis. Sous l'autorité du curé, vous assurez le suivi administratif et avez un rôle de relais, de liaison, de coordination et de communication avec les différents acteurs de la paroisse et du diocèse. A ce titre, vous avez en charge les tâches suivantes: - traitement du courrier, mails et appels liés à l'accueil et au secrétariat de la paroisse - assistance administrative à l'équipe pastorale et aux services paroissiaux - établissement, suivi et diffusion des plannings paroissiaux - création et mise à jour des annuaires, bases de données et liste de diffusion - préparation et édition d'affiches, tracts et livrets - gestion documentaire (classement et archivage) - suivi de la communication de la paroisse (bulletin paroissial, site internet ...) - communication de statistiques et informations à l'évêché De formation secrétariat / assistante vous maitrisez les outils bureautiques et numériques et avez une capacité de rédaction et de synthèse. Vous avez une méthodologie de travail d'un secrétariat, de recherche, de vérification et de partage de l'information. Vous savez gérer[...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Auch, 32, Gers, Occitanie

Les activités sont destinées à des publics scolaires, apprentis, adultes en formation continue, du CAP au diplôme d'ingénieur ainsi qu'aux entreprises partenaires du campus. Il a pour mission générale l'impulsion, l'animation, la coordination et le suivi des actions, le lien avec les différents pilotes des actions. Le contexte économique d'intervention du campus associe les secteurs du bâtiment, des travaux publics, des usages du numérique ainsi que de toutes leurs évolutions techniques, technologiques et environnementales. Mettre en œuvre des orientations stratégiques Proposer des plans d'actions (feuille de route) adaptés aux problématiques du campus Accompagner la gouvernance Participer à l'élaboration du budget Assister le chef d'établissement support Etablir le calendrier des réunions du comité d'orientations stratégiques (COS) et des différentes instances de gouvernance et de travail Effectuer des activités de reporting à destination des organes de gouvernance Coordonner le comité technique opérationnel (ou comité scientifique) Proposer un budget prévisionnel pluriannuel par action mise en œuvre en lien avec les personnes ou services en charge du suivi financier Veiller[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Social - Services à la personne

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Ar Roc'h recrute pour son Equipe Mobile Ressource d'Ille et Vilaine (EMR35) et son Pôle Ressource Handicap (PRH 35) Un(e) Travailleur(euse) Social(e) CDI à 70%, réparti comme suit : 40% au sein de l'EMR 35 // 30% au sein du PRH 35 Rémunération selon expérience - Convention collective 66 Des missions Au sein de l'EMR35 : - Accompagner les dispositifs de droit commun dans la gestion des jeunes présentant des difficultés et/ou troubles du comportement, dans le respect du cadre de fonctionnement de l'EMR35 tel que défini par l'ARS - Participer en équipe interdisciplinaire à l'évaluation de la pertinence de l'intervention de l'EMR pour chaque saisine Au sein du PRH35 : - Accompagner et orienter les familles des enfants/jeunes en situation de handicap - Accompagner les acteurs de la petite enfance et de l'enfance jeunesse du territoire dans le cadre d'accueils inclusifs - Proposer des actions collectives pour fédérer autour de l'inclusion Qualités/compétences attendues : Bonne connaissance des troubles du comportement, de leurs origines (dimension sociale, psycho-affective, pathologique, cognitive.) et de l'environnement du secteur médico-social, social, sanitaire[...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Les activités sont destinées à des publics scolaires, apprentis, adultes en formation continue, du CAP au diplôme d'ingénieur ainsi qu'aux entreprises partenaires du campus. Il a pour mission générale l'impulsion, l'animation, la coordination et le suivi des actions, le lien avec les différents pilotes des actions. Le contexte économique d'intervention du campus associe les secteurs du bâtiment, des travaux publics, des usages du numérique ainsi que de toutes leurs évolutions techniques, technologiques et environnementales. Mettre en œuvre des orientations stratégiques Proposer des plans d'actions (feuille de route) adaptés aux problématiques du campus Accompagner la gouvernance Participer à l'élaboration du budget Assister le chef d'établissement support Etablir le calendrier des réunions du comité d'orientations stratégiques (COS) et des différentes instances de gouvernance et de travail Effectuer des activités de reporting à destination des organes de gouvernance Coordonner le comité technique opérationnel (ou comité scientifique) Proposer un budget prévisionnel pluriannuel par action mise en œuvre en lien avec les personnes ou services en charge du suivi financier Veiller[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Chef de projet Aménagement du territoire - dispositif Petites Villes de Demain et OPAH RU Missions : Participer à la conception ou à l'actualisation du projet de territoire et définir sa programmation - Recenser les documents stratégies territoriaux, les études et le(s) projet(s) en cours pour analyser les dynamiques territoriales et opérationnelles et en dégager des enjeux ; - En lien étroit avec le maire ou l'élu référent, stabiliser les intentions politiques et partenariales en faisant valider le projet global de revitalisation, en cohérence avec les documents stratégiques territoriaux ; - Définir les besoins d'ingénieries (études, expertises, .) nécessaires dans les thématiques suivantes : rénovation de l'habitat, commerces, services et activités, mobilité, aménagement des espaces publics, patrimoine, culture, tourisme, transition écologique et environnement, numérique, participation ; - Identifier, mobiliser et coordonner les expertises nécessaires en s'appuyant sur les partenaires nationaux et locaux du programme PVD ; - Concevoir et rédiger l'ensemble des documents destinées à être contractualisés ou avenantés (projet de territoire, programmation, convention-cadre,[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Espace Famille RECRUTE pour son Multi Accueil Collectif La Petite Mosson Un (e)AUXILIAIRE de PUERICULTURE Un (e) CAP AEPE Contrat à durée déterminée 35h/semaine - 1 mois renouvelable Poste à pourvoir immédiatement Le Multi Accueil associatif Mosson est une crèche collective de 42 places, qui accueille les enfants de de 7h45 à 17h45, du lundi au vendredi. Positionnement hiérarchique : Sous la responsabilité de la responsable de la crèche et de la Directrice de l'Espace Famille, elle est en liaison fonctionnelle avec les animatrices petite enfance, les auxiliaires de puériculture, les éducatrices de jeunes enfants. Missions : - Accueil, accompagnement et soutien des enfants, des parents ou de la personne autorisée. - Mise en œuvre des activités de soins quotidien à l'enfant (jeux, repas, change, endormissement) en prenant en compte son rythme de vie, ses compétences, ainsi que les principes éducatifs des parents. - Prise en charge des enfants porteurs de handicaps et/ou de maladies chroniques. - Accompagnement de l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Préparation et dynamisation des ateliers[...]

photo Agent / Agente de promotion touristique

Agent / Agente de promotion touristique

Emploi Administrations - Institutions

Malestroit, 56, Morbihan, Bretagne

De l'Oust à Brocéliande Communauté est une intercommunalité rassemblant 26 communes pour près de 40 000 habitants. Principalement axée sur le service aux habitants, elle exerce des compétences variées comprenant notamment l'école de musique, les multi-accueils, la collecte des déchets, les offices de tourismes, le musée de la résistance en Bretagne, le centre des Landes et biens d'autres. Au sein du pôle culture tourisme, l'agent recruté aura pour mission de développer la promotion touristique du territoire via les éditions, les agendas, la newsletter. Il sera la personne référente pour Destination Brocéliande sur le volet promotion, notamment en participant au comité édito. L'agent accueille le public, oriente, conseille et renseigne les visiteurs. Missions : Conseiller(e) en séjour (environ 30% fonction des besoins) : - Accueil du public au guichet, par téléphone, mail et courrier - Renseignement, information, guide, conseil, et orientation du public - Gestion du lieu d'accueil et de la documentation - Collecte et traitement des informations touristiques : statistiques et enquête de satisfaction - Vente de produits boutique et billetterie Chargé(e) de Promotion (environ[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

- Vous êtes dynamique et volontaire - Vous avez de l'expérience auprès d'un public avec déficience intellectuelle et troubles du comportement. - Vous connaissez les outils éducatifs dédiés en conformité avec les RBPP - Vous maitrisez le travail d'équipe et possédez des capacités à la communication - Vous savez faire preuve de patience, de souplesse, d'organisation et d'adaptabilité - Vous savez communiquer sur votre activité à l'écrit et à l'oral - Vous savez vous inscrire dans une capacité réflexive - Vous avez votre permis de conduire - N'hésitez plus, rejoignez l'équipe du Pôle enfance de la Gohelle en déposant votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : - cpirez@vieactive.asso.fr - imehenin@vieactive.asso.fr CDD DE NOVEMBRE 2024 A JUILLET 2025 Poste à pourvoir au plus vite Présentation de l'association : La Vie Active a été créée en 1964 et reconnue d'utilité publique dès 2002. Depuis sa création, cet acteur central de l'économie sociale et solidaire n'a eu de cesse de se développer pour accompagner au mieux ses bénéficiaires face à leurs difficultés et dans le cadre de leur parcours de vie. Son action militante s'étend dans tous[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le Pôle Enfance de La Gohelle recherche 1 ETP de Moniteur Educateur pour son service hébergement CDD de novembre 2024 à juillet 2025 - CC66 - Vous êtes dynamique et volontaire - Vous avez de l'expérience auprès d'un public avec déficience intellectuelle et troubles du comportement. - Vous connaissez les outils éducatifs dédiés en conformité avec les RBPP - Vous maitrisez le travail d'équipe et possédez des capacités à la communication - Vous savez faire preuve de patience, de souplesse, d'organisation et d'adaptabilité - Vous savez communiquer sur votre activité à l'écrit et à l'oral - Vous savez vous inscrire dans une capacité réflexive - Vous avez votre permis de conduire (déplacements dans le cadre de vos fonctions) - N'hésitez plus, rejoignez l'équipe du Pôle enfance de la Gohelle en déposant votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : - cpirez@vieactive.asso.fr Poste à pourvoir immédiatement Présentation de l'association : La Vie Active a été créée en 1964 et reconnue d'utilité publique dès 2002. Depuis sa création, cet acteur central de l'économie sociale et solidaire n'a eu de cesse de se développer pour accompagner au mieux[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Administrations - Institutions

Gaillac, 81, Tarn, Occitanie

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION GAILLAC-GRAULHET recrute un (e) Référent(e) Parcours et Familles du Programme de Réussite Educative (PRE) Catégorie C - Grade : Adjoint Administratif Poste ouvert au personnel contractuel - CDD « Adulte Relais » de 1 an Public éligible contrat adulte relai uniquement. Pour être en contrat « adulte relais », il faut remplir les trois conditions suivantes : -Avoir au moins 26 ans -Résider dans un quartier prioritaire -Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI/CAE (la personne en CUI/CAE doit le rompre pour signer un contrat « adulte relais ») Fonction principale : Animer le dispositif PRE, au sein de la direction « Enfance, jeunesse, politique de la ville », auprès des familles, en lien avec les partenaires locaux et les représentants de l'État. Proposer une aide individualisée et/ou collective aux enfants et aux familles du Quartier Prioritaire de la Ville de Gaillac, autour des questions éducatives, scolaires, sociale, de santé. Missions et Activités : En direction des enfants : - Participation à l'élaboration des parcours - Mise en œuvre et suivis des parcours et de leurs familles : sur la base des engagements du parcours de réussite éducative,[...]

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Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi

Sauvian, 34, Hérault, Occitanie

Autorisé depuis 1966, l'IME dispose de 65 places en externat. Il accueille des enfants et adolescents de 4 à 20 ans, avec une déficience intellectuelle profonde à moyenne s'accompagnant parfois de troubles de la personnalité, moteurs et sensoriels et des troubles graves de la communication, ainsi que des maladies chroniques compatibles avec une vie collective. Depuis septembre 2018, une villa externalisée pour les jeunes adultes de plus de 18 ans est venue compléter le dispositif de prise en charge. Un projet de création d'un internat est en cours de réflexion. L'établissement bénéficie de locaux récents, construits en 2012 au cœur des infrastructures sportives du village de Sauvian, favorisant l'ouverture sur l'extérieur. Il se compose de petits pavillons de plain-pied permettant un accueil adapté et qualitatif avec des salles d'activités, de classe, de restauration ainsi que des salles pour des accompagnements spécifiques comme Snoezelen, informatique, BAO-PAO, balnéo. La prise en charge des enfants est réalisée par une équipe éducative ainsi qu'une équipe médicale et paramédicale. Des professeurs des écoles détachées de l'Education Nationale complètent cette équipe[...]

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Responsable d'établissement médico-psychologique

Emploi

Retournac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

membre du CODIR, véritable « chef d'orchestre » de la démarche globale d'amélioration de la qualité et de la sécurité, vous animez, pilotez, coordonnez et vous vous assurez de sa mise en oeuvre par le déploiement des actions d'amélioration continue et par la gestion de projet. Projets: * Certification V2020 programmée pour 2027 Vos principales missions sont : * Le management de la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins : * Élaborer la politique qualité annuelle en lien avec les axes stratégiques de l'établissement * Décliner la politique qualité au sein d'un plan d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins annuel et assurer son déploiement * Piloter les instances qualité (Crex, COVIRIS ...) * Piloter les démarches de certifications (HAS, certification de service) * Assurer le suivi des démarches EPP de l'établissement en lien avec les responsables de service * Réaliser le programme annuel d'audits de l'établissement et assurer son déploiement en lien avec les personnels amenés à les réaliser * Assurer la mise à jour et la diffusion de la gestion documentaire qualité de l'établissement * Assurer la mesure de la satisfaction[...]

photo Secrétaire général / générale de mairie

Secrétaire général / générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Zillisheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le Secrétaire Général de Mairie (h/f) est une personne de haut rang dans une organisation. L'un de ses principaux rôles consiste à prendre des décisions importantes qui influencent toute l'organisation. Il mène également l'administration générale et les opérations quotidiennes. Sous la directive des élus, le Secrétaire Général de Mairie (h/f) met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions principales : - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du Maire, - Assister aux réunions du conseil municipal et réunions maire/adjoints et en assurer le compte-rendu, - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget, - Elaborer et suivre les marchés publics et les subventions, - Gérer la comptabilité : nomenclature M57, - Gérer le personnel (évaluation professionnelle, paie, formation, bilan social), - Gérer le patrimoine communal, - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales, collectivités territoriales et partenaires, - Assurer le montage des dossiers relatifs aux[...]

photo Secrétaire général / générale de mairie

Secrétaire général / générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Munchhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le Secrétaire Général de Mairie (h/f) est une personne de haut rang dans une organisation. L'un de ses principaux rôles consiste à prendre des décisions importantes qui influencent toute l'organisation. Il mène également l'administration générale et les opérations quotidiennes. Sous la directive des élus, le Secrétaire Général de Mairie (h/f) met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions principales : - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du Maire, - Assister aux réunions du conseil municipal et réunions maire/adjoints et en assurer le compte-rendu, - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget, - Elaborer et suivre les marchés publics et les subventions, - Gérer la comptabilité : nomenclature M57, - Gérer le personnel (évaluation professionnelle, paie, formation, bilan social), - Gérer le patrimoine communal, - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales, collectivités territoriales et partenaires, - Assurer le montage des dossiers relatifs aux[...]

photo Technicien(ne) exploitation lignes transport routier de pers

Technicien(ne) exploitation lignes transport routier de pers

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Avec un budget d'1.9 milliard d'euros et un peu moins de 4 600 agents, la Région, présente sur tout le territoire, agit au quotidien pour toutes et tous. De la formation des demandeurs d'emplois à la transition énergétique, du développement économique aux transports, des lycées à l'agriculture, de la jeunesse aux fonds européens, du sport au tourisme, elle intervient dans le cadre de ses compétences obligatoires, facultatives ou partagées avec les autres collectivités. Vous assurez l'adaptation, le suivi, la mise à jour et la bonne exécution du réseau de transport routier scolaire MOBIGO sur le territoire (71). Descriptif du poste : ADAPTATION, SUIVI ET GESTION DU RESEAU SUR LE TERRITOIRE : Piloter ou participer aux études nécessaires à l'adaptation du réseau MOBIGO scolaire Instruire les demandes de création et de déplacement des arrêts en liaison avec les différent.es acteur.rices concerné.es (maires, agences territoriales, transporteurs, établissements scolaires, bureaux d'études, mission d'ingénierie et d'assistance aux communes), en adéquation avec la réglementation régionale et les préconisations techniques Formuler des avis techniques sur les projets et travaux[...]

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Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi

Passy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La communauté de communes gère la collecte des déchets pour 10 communes et 47 000 habitants permanents du territoire. La présence de stations touristiques impacte fortement le service en saison hiver et été. Le service de collecte est assuré en régie sur des points d'apport volontaire. Vos MISSIONS, au sein du service seront : *Vous collecterez les déchets ménagers (ordures ménagères, tri sélectif, verre) à l'aide d'un camion-grue en qualité de chauffeur. *Vous veillerez au contrôle du bon état et entretien du matériel utilisé (vidage des bennes au quai de transfert, lavage et désinfection du véhicule quotidiennement). *Vous signalerez toute anomalie sur le véhicule au référent mécanicien et assurerez la remontée d'information au responsable d'exploitation des différents problèmes rencontrés lors de la collecte. *Vos missions se dérouleront dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité relatives aux interventions sur la voie publique, à la sécurité routière et aux spécificités de la collecte des déchets. Pour occuper ce poste, votre PROFIL répond à ces critères : - Vous êtes titulaire du Permis B, C, FCO FIMO - Vous maitrisez les règles d'hygiène de sécurité[...]

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Professeur / Professeure de lycée professionnel -PLP-

Emploi Enseignement - Formation

Mazamet, 81, Tarn, Occitanie

Le lycée Professionnel Marie Antoinette Riess de Mazamet, recrute un professeur contractuel pour enseigner la GESTION ADMINISTRATIVE en baccalauréat en lycée professionnel à temps complet. Compétences requises Maîtriser les différentes dimensions administratives des activités commerciales et de gestion (RH, relation clients, partenaires, les bases de la comptabilité). Maîtriser les outils informatiques de communication et les logiciels professionnels de bureautique et de gestion (connaissance PGI appréciée). Avoir une bonne connaissance du milieu professionnel (PME, PMI, administrations, associations). Qualités Rigueur, sens du travail bien fait, bonne communication orale et écrite, bonne organisation, autonomie, esprit d'équipe. Qualification et expérience minimales requises Bac +2 dans le domaine de la gestion ou de la communication Expérience professionnelle de 2 ans

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous recherchez un environnement de travail stimulant où vous pourrez mettre vos compétences d'organisation, de gestion budgétaire et administrative au service de la Formation de Forvis Mazars France ? La Direction du développement des Talents et plus particulièrement l'équipe Formation. composée de 9 personnes, propose des programmes de formation ambitieux pour offrir un cadre d'excellence à nos 5000 collaborateurs et leur donner tous les ingrédients pour devenir des experts techniques mais également des personnes d'exception. En tant qu'Assistant, vous aurez un rôle clé dans notre équipe. Après une phase d'intégration et de formation à nos méthodes et outils, nous vous proposons de développer vos compétences en assurant certaines missions : 1.Gestion administrative et organisationnelle Vous organisez les réunions (ordres du jour, supports de présentation et comptes rendus). Vous gérez la boîte email générique Formation (réponses de niveau 1) et autres communications écrites internes et externes. Vous gérez aussi la documentation technique et administrative de la Direction sur le réseau partagé Vous accueillez les visiteurs internes et partenaires. Vous gérez l'agenda[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Port, 97, La Réunion, -1

Activités principales Concevoir le suivi clinique et la mise en œuvre des mesures qui lui sont confiées avec le mineur, sa famille et les partenaires et le travailleur social référent dans le cadre du projet de service, Soutenir techniquement les travailleurs sociaux en référence aux bonnes pratiques professionnelles et aux problématiques liées à l'éthique et à la déontologie, Intégrer et participer à la vie du service et de l'association, S'inscrire dans une posture réflexive au service des accompagnements, Participer à la communication interne du service ainsi qu'à la circulation de l'information en direction des jeunes, de leur famille et des partenaires, en utilisant les outils mis à sa disposition et dans le respect du droit des personnes (livet d'accueil, DIPC ), Construire son action clinique en accord avec le projet de service et le cadre législatif TÂCHES Le/ la psychologue a la responsabilité du suivi et de la rédaction de la partie clinique qui va être intégrée au rapports transmis aux magistrats en respectant les délais prévus. Dans ce cadre, il : Assurer le bon déroulement de la mesure par des rendez-vous réguliers (VAD, entretiens en lieu neutre,[...]

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Médecin généraliste

Emploi

Varennes-Vauzelles, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Mission Adecco Experts & Libéral - Recherche deux médecins généralistes h/f Lieu : Varennes-Vauzelles (89) Structure : Centre de santé Poste : Salarié - Temps plein ou partiel. Le centre ouvrira courant deuxième trimestre 2024 et n'attend plus que vous ! Située au cœur de la Nièvre, dans l'Agglomération de Nevers, proche du Morvan et de ses Grands Lacs, à 2h de Paris et Clermont-Ferrand, la ville de Varennes-Vauzelles est une ville à taille humaine qui concilie développement urbain et tranquillité rurale. Forte d'un projet politique ambitieux, autour du développement territorial et de la démocratie participative, la commune développe de nouvelles infrastructures et innove dans les services à la population. Faire le choix du salariat : Ce projet s'est construit pour vous permettre d'exercer dans des conditions idéales. Aujourd'hui, le salariat, c'est surtout travailler dans des locaux neufs, accessibles et équipés avec cabinet aménagé. Avec une rémunération fixe, basée sur la grille des praticiens hospitaliers avec RIFSEEP, 5 semaines de congés payés, 18 ARTT, protection sociale, mutuelle d'entreprises, CE. C'est aussi des horaires fixes, 38h/semaine[...]

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Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Tourisme - Loisirs

Maurens, 32, Gers, Occitanie

Bonjour à toutes et à tous ! Je suis Manon Baudouin, directrice d'une association d'Accueil de Loisirs « La Ronde des Canaillous » à MAURENS (32). Où ? L'accueil se situe à 8 min de Gimont, 10 min de Noilhan, 30 min d'Auch et 40 min de Toulouse. Il se trouve dans l'école maternelle de MAURENS qui offre 2 salles d'activités, 1 salle de sieste, 1 salle de restauration, une cour avec un grand préau. Et collé à l'école nous avons un espace boisé avec une aire de jeux, un city-parc et une salle des fêtes. De quoi amuser les enfants! Quand ? Pour qui ? Nous sommes ouverts du lundi 21 octobre au vendredi 31 octobre pour animer et encadrer des enfants de 3 à 12 ans. Vous allez voir nous avons un petit groupe, c'est très familial. Profils recherchés ? Je suis à la recherche d'animateurs ou animatrices diplômé.e.s ou stagiaire. Je ne propose pas de poste pour telle ou telle tranche d'âge, cela signifie que ceux et celles qui postulent devront être à l'aise sur l'ensemble de la tranche d'âge. Je recherche des animateurs et animatrices motivées, ayant l'habitude d'animer des séjours, des classes de découvertes et des AL. J'aimerais également que ça soit en équipe qu'on mette en[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Chinon, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le poste d'animation jeunesse s'inscrit dans une équipe de 4 animateurs sur le Centre Social du Véron et de 8 animateurs sur l'ensemble de l'association. Vous serez également amené(e) à travailler avec les deux informateurs jeunesses, la référente famille, l'animateur social et la personne en charge de l'accueil. Missions: - Accueillir et aller vers les jeunes prioritairement sur le périmètre du Centre Social du Véron et plus largement sur le périmètre de la Communauté de Communes Chinon Vienne et Loire. - Développer l'accueil Ado (15-17 ans) la fréquentation et les projets jeunes. - Faire l'accompagnement à la scolarité 2 fois par semaine en lien avec la coordinatrice et les bénévoles. - Inscrire son activité dans le cadre du projet pédagogique, du projet Jeunesse, du projet Centre Social et du projet associatif. - Travailler en lien avec les collègues au sein de l'association et avec les partenaires extérieurs - Etre amené(e), ponctuellement, à pallier les besoins du service dans la limite de ses compétences. Principales activités : - Écouter, discuter et proposer des jeux spontanés avec les jeunes. - Accueillir de nouveaux jeunes, faciliter leur intégration et[...]

photo Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi

Blangy-sur-Bresle, 76, Seine-Maritime, Normandie

100% télétravail Les missions principales de ce poste sont de mettre en œuvre la programmation culturelle de l'association, prendre en charge la médiation et les relations avec le public, assurer l'accueil des artistes, soutenir les missions de production et de communication de l'association. Missions parallèles : rendre compte au Président de l'association de la programmation artistique, l'assister sur la rédaction du rapport moral ou autres (demande de subvention...), rendre compte des heures de travail et congés. Compétences requises : management de projet culturel, suivi des actions, résidences, diffusions culturelles, utilisation de logiciels d'infographie, outils numériques, réseaux sociaux, qualité rédactionnelle, réalisation d'un reporting mensuel d'activité, droit des conventions culturelles pour structures et artistes, cadre réglementaire accueil public, compétences relationnelles pour accueil des artistes, public et partenaires (élu, hiérarchie, financeurs) Le poste est à 100% en télétravail.

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La SDAT (Solidarité, Dignité, Accompagnements, Travail), Association dijonnaise agissant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle, recherche pour sa Maison d'Accueil pour Personnes Agées - MAPAM (établissement non médicalisé avec un statut d'EHPA) - (33 places) : 1 TRAVAILLEUR SOCIAL H/F CDD de remplacement - Temps plein A pourvoir immédiatement à Dijon (21) Objectifs : La MAPAM accueille des personnes âgées de plus de 65 ans (dérogation d'âge possible), non ou peu dépendantes, pouvant prétendre à l'aide sociale départementale et dont les problématiques médico-sociales ou les troubles du comportement sont des freins à l'accueil en établissement d'hébergement pour personnes âgées classiques. Les personnes accueillies, sur les différents services intégrés au sein du foyer, sont en situation de grande marginalité et présentent un cumul de problématiques somatiques, psychiques et addictives. Missions : Sous la hiérarchie du Responsable du foyer et de la cheffe de service médico-social, dans le respect des valeurs de l'association définies dans le projet associatif, le travailleur social fait partie intégrante de l'équipe médico-sociale de la MAPAM et de[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Association recrute sur le poste d'Accompagnant Educatif et Social (H/F). Notre association recherche de nouveaux(elles) intervenants (es)sur le secteur de Rennes. L'association Handicap Services 35 vous propose : Des missions d'accompagnement auprès de personnes en situation de handicap moteur et visuel, à l'extérieur du domicile, vie sociale et vie quotidienne : - Accompagnement à la vie sociale (loisirs, travail, formation, vacances, sport ) - Accompagnement aux actes de la vie courante - Accompagnement aux actes essentiels (lever/coucher, aide à la toilette, repas ) - Aide à la mobilité (en transports adaptés, dans les transports en commun ) - Horaires de travail sur des soirées (18h-23h) (18h-minuit) pouvant aller jusqu'à 1h du matin - Une organisation de vos jours et horaires de travail est mise en place avec un rythme de travail sur 4 semaines. (jours de repos fixe -1 week-end sur 2 travaillés) - Remboursement des frais de déplacement à 0,60€/KMS, véhicule de service mis à disposition. - Mutuelle prise en charge à 58% - Avantages CE, chèques cadeaux 170€ Vous avez envie de prendre soin la personne aidée, vous êtes une personne à l'écoute, bienveillante. Vous[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Libourne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'association Dom'Eval 33 recherche un/une Conseillèr(e) en Economie Sociale Familiale pour rejoindre une équipe motivée et dynamique. La zone d'intervention privilégiée est le secteur du Libournais, l'idéal serait d'habiter à proximité ou sur la commune de Libourne, néanmoins le secteur d'intervention de l'association est l'intégralité de la gironde. Le poste est proposé pour un CDI de 35h/semaine à compter de Janvier 2025 (date à préciser) Diplome d'état de CESF Obligatoire Vos missions seront variées et se dérouleront presque exclusivement au domicile des usagers : * Évaluations gérontologiques dans le cadre du maintien à domicile (Gir 5/6) * l'accompagnement éducatif et budgétaire et accompagnement à l'utilisation des outils numériques. * Les prestations de prévention d'accidents domestiques * Animation d'actions et d'ateliers collectifs * toutes autres prestations qui seraient conventionnées entre la structure et un prestataire et répondrait à l'objet défini par les statuts de l'Association Dom Eval 33 Ce poste demande une grande capacité d'adaptation, d'organisation, d'autonomie et l'esprit d'équipe est primordial. Une expérience dans l'accompagnement social,[...]

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-en-Perseigne, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'ADIMC72 recrute dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée dès que possible, à temps partiel un(e) : Agent de Service (H/F) L'association ADIMC 72 Notre Association accompagne des personnes atteintes de paralysie cérébrale, des personnes en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés. En nous rejoignant, vous exercerez au sein d'une association dont la priorité est de répondre au projet de vie des personnes accompagnées, en leur proposant des services sur-mesure et de qualité, effectués dans le respect, des personnes aidées et de ceux qui les réalisent. La Maison d'Accueil Temporaire (MAT) le Jardin d'Alexandre propose des séjours de répit pour les aidants et les aidés. L'équipe assure un accompagnement de la vie quotidienne et prodigue des soins adaptés aux besoins des résidents (adultes et jeunes) atteints de paralysie cérébrale, des personnes en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés ou autres handicaps. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du responsable d'établissement vous aurez notamment pour mission de : - Assurer le nettoyage et la désinfection des parties communes et des chambres des personnes accueillies (dépoussiérage,[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nature du poste : CDD à temps complet 10 mois Lieu d'exercice : Maison des Ados (MDA) Montauban Déplacements également dans le cadre d'actions spécifiques avec les institutions locales. Association Employeur / salaire : Association RESSOUCE JEUNESSE/ Convention Collective 1966/Grille travailleur social - non cadre - Salaire mensuel brut de base 2100 euros avec possibilité de reprise d'ancienneté. Horaires et jours de travail : du lundi au vendredi - 35 h hebdomadaires avec amplitude horaire possible de 9 h à 18 h 30 - Missions : Le/la travailleur.se social.e exercera ses missions au sein de l'équipe de la MDA (équipe pluridisciplinaire). Vos missions principales : - Accueil, écoute et accompagnement des jeunes et/ou des parents : Le/la travailleur.se social.e recevra les jeunes et les parents dans le cadre des permanences de l'accueil généraliste de la Maison des Ados sur Montauban et Moissac, en lien avec les équipes et les partenaires impliqués dans cette action. Il s'agira d'informer, de répondre aux questions, d'écouter les personnes dans leur questionnement, leur difficulté et/ou leur sollicitation, d'évaluer les besoins et accompagner les personnes dans[...]

photo Secrétaire médical / médicale

Secrétaire médical / médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourg-Saint-Andéol, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Hospitalière Sainte Marie, 5 700 collaborateurs répartis sur 8 départements, est leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France. L'Association gère des établissements privés de statut ESPIC situés dans les Alpes-Maritimes, Ardèche-Drôme, Aveyron, Haute-Loire, Puy de Dôme Allier et le Rhône. Le Centre Médico-Psychologique adultes de Bourg-Saint-Andéol, est à la recherche d'un/une Secrétaire médicale en CDI à temps plein. Mission Le (la) Secrétaire Médical(e) gère les dossiers des patients et leur archivage. Il (elle) assure le secrétariat du service médical. Il (elle) est l'interface entre le service, les patients, les familles et tous visiteurs. Il (elle) veille à la circulation de l'information dans le service. Il (elle) est responsable de la fiabilité de son travail et contribue à l'image de marque de l''Etablissement en interne comme à l'externe, dans le respect des valeurs de l'Association. Activités principales Placé(e) sous l'autorité du médecin-chef de service, il ou elle aura pour principales missions : - Assurer l'accueil physique et la prise en charge des patients, famille et tout interlocuteur (orientation, renseignements.), -[...]

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Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Au sein d'un ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'encadrant(e) technique, social(e) et pédagogique encadre des salariés polyvalents autour d'un support d'activités techniques et participe à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. Contribution, raison d'être de l'emploi : - Préparation des terrains, gestion des tunnels, suivi des cultures (arrosage, désherbage, traitement) : professionnel expérimenté ayant la connaissance des règles de l'Agriculture Biologique souhaitée et une capacité d'initiative et d'adaptation - Préparation et livraison des légumes, organisation des tournées de livraison, en collaboration avec l'équipe et notamment le commercial et la coordination - Programmer les travaux : journaliers, hebdomadaires tel un chef d'équipe : organiser, diriger, déléguer, décider, écouter - Constituer les équipes de travail et affectation des tâches à réaliser tout en ayant la capacité de transmission : former, motiver avec rigueur - Organiser et animer le travail en équipe, gérer les plannings de travail, de déplacements, de paniers, congés et d'absences, communiquer les informations nécessaires en temps utile à l'administration - Contrôle[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Notre association Générations 12 service à la personne est une structure où l'épanouissement professionnel se fait ressentir avec un climat social bienveillant. L'association: Générations 12 a été crée en 2004, et accompagne aujourd'hui plus de 180 bénéficiaires dans le projet du maintien à domicile. Description du poste: Générations 12 recherche LA personne qui saura adhérer aux valeurs humaines de l'association avant tout ! Nous recherchons une / un AES (Accompagnant.e Educatif.ve et Social). Prise de poste au 1er novembre 2024 (la période du contrat est déterminée après l'entretien de recrutement) Secteur d'intervention: Villefranche de Rouergue et 20 kms aux alentours Salaire minimum: 11.65€ brut de l'heure Les missions: - entretien du logement, du linge - préparation des repas - aide à la prise des repas - aide à la toilette et aux changes, à l'habillage et au déshabillage - aide aux déplacements et à la mobilisation (lever et coucher, transferts) - aide à la réalisation des courses ou démarches administratives - stimulation Avantages: - indemnités kilométriques (plus d'explications lors de l'entretien) - planning aménageable et horaires flexibles - mutuelle -[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Notre association Générations 12 service à la personne est une structure où l'épanouissement professionnel se fait ressentir avec un climat social bienveillant. L'association: Générations 12 a été crée en 2004, et accompagne aujourd'hui plus de 180 bénéficiaires dans le projet du maintien à domicile. Description du poste: Générations 12 recherche LA personne qui saura adhérer aux valeurs humaines de l'association avant tout ! Nous recherchons une / un Aide à domicile. Prise de poste au 1er novembre 2024 (la période du contrat est déterminée après l'entretien de recrutement) Secteur d'intervention: Villefranche de Rouergue et 20 kms aux alentours Salaire minimum: 11.65€ brut de l'heure Les missions: - entretien du logement, du linge - préparation des repas - aide à la prise des repas - aide à la réalisation des courses ou démarches administratives - stimulation Avantages: - indemnités kilométriques (plus d'explications lors de l'entretien) - planning aménageable et horaires flexibles - mutuelle - véhicule à disposition si véhicule personnel en panne - auberges espagnoles mensuelles pour la cohésion des salariés - accompagnement RH bienveillant - groupe de parole animé[...]

Ressources supplémentaires